9月19日晚间，《财富》（中文版）和光辉国际联合发布了“2018年度最受赞赏的中国公司”排行榜，华为摘得今年的榜单桂冠。

今年胜出的50家公司，选自359家候选者，他们大多为世界500强和中国500强企业，以及知名的中国大型企业。

《财富》（中文版）向37736名中国企业管理者发放了调研问卷，邀请他们为心目中最受推崇的公司打分——综合得分包含了9大维度：产品/服务质量、创新能力、管理质量、吸引和留住人才的能力、财务状况、长期投资的价值、社会责任、资产的合理使用、全球化运营的有效性。

与去年相比，今年中国“最受赞赏的公司”坐席发生了不少变化。

最失落的公司非百度莫属，它是前几年榜单中TOP20的常客，去年更是以第二名的成绩逼近冠军之位，但这次一落千丈，掉到了50强的最末位，险些跌出榜单。虽然百度今年业绩回暖，但是接二连三的人事震动和日益模糊的战略定位，未能为它挽回业内口碑。

BAT中的另外两位引人注目的公司，阿里巴巴和腾讯，虽然稳住了自己在前十名阵营中的坐席，但是其排名也略有下降——阿里巴巴由去年的冠军跌落至今年的第4名，腾讯由第9名变为第10名，同为互联网公司的京东则从去年的第4位下降到第17位。

华为、格力、海尔、小米分列前四，成绩夺目。华为成为全球排名第二的智能手机生产厂商，格力成为美国、加拿大空调国家标准制定者，还获得了SGS全球首张北美认证授权的实验室证书，海尔的零售量继续蝉联大型家电品牌的全球第一。

除此以外，这次的黑马选手大多出自传统行业，包括宝武钢铁集团（从第65到第12）、中石油（从第128到第34）、中国黄金（从第234到第27）。

仅从排名上来看，国内互联网的热潮已经有所减退，实体经济正在受到人们更多的关注。

其实，如果我们查看历年来“最受赞赏的公司”各项分数的重要性排序，就会发现，大众对于企业的印象评价，正在发生微妙的变化。9大维度中那些与财务相关、容易量化的维度固然重要，但人们更加欣赏那些创新能力、管理质量、社会责任等能为组织带来长期价值的软实力。中国企业在做大做强之余，也越来越被寄予期望——只有内外部兼顾、长短期并举、当前价值和潜力价值并重，才能真正受到人们的“赞赏”。

另外，榜单调研者还邀请受访者为候选企业的声誉打分，每个行业都选拔出综合得分最高的前5名，由此诞生了“2018年最受赞赏的中国公司行业明星榜”。房地产行业中的万科、多元化企业中的招商局集团、食品饮料业的贵州茅台、制造业领域的中国中车……分别在各自的行业中拔得头筹。

当然，“受赞赏”这件事离不开企业的“光环效应”。

越是活跃和曝光在公众视野中的企业，比如处于热门行业、从事B2C业务（触及到更多普罗大众）、高调做品牌形象，就越容易被大家“惦记”。一些细分领域的隐形冠军，有可能“养在深闺人未识”，尽管不能上榜，但它们依然是中国经济体中有力的组成部分。